与驻村工作队谈心谈话记录

发言稿 2023-02-03

与驻村工作队谈心谈话记录【5篇】

谈心谈话是一门兼具科学性与艺术性的工作方法,科学开展谈心谈话活动,对加强领导班子建设、激励干部担当作为具有非常重要的实践意义。以下是小编整理的与驻村工作队谈心谈话记录【5篇】,仅供参考,大家一起来看看吧。

第1篇: 与驻村工作队谈心谈话记录

同志们:

今天决定召开斗里镇乡村振兴驻村干部集体谈心谈话会议,主要任务是深入学习贯彻关于乡村振兴工作的重要论述和省、州、县乡村振兴工作会议精神以及关于乡村振兴工作的部署要求,回顾脱贫攻坚成果,分析形势,形成共识、凝聚合力,坚定信心、迎难而上,与全县同步巩固脱贫攻坚成果。刚才庭安同志宣读了《关于明确参加乡村振兴驻村帮扶干部的通知》(斗党通〔2021〕34号)文件,这份文件是我镇落实县党建办《关于选派机关企事业单位干部参加乡村振兴驻村帮扶工作的通知》文件的具体化,是结合各村工作实际,驻村干部的年龄结构、文化水平、性格爱好而作出的一次“大稳定、小调整”的布局,其目的是严格落实“四个不摘”,夯实乡村振兴坚实“基石”。借次机会,我提出三个“认清楚”与大家共勉。

一、认清楚脱贫攻坚取得的“七大成效”

(一)贫困群众“两不愁三保障”得到全面实现。近年来,全镇干部职工通过努力,贫困人口全部脱贫,贫困发生率由2014年底的24.38%降到了零。贫困群众全部实现了不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗、住房安全、安全饮水得到全面保障。

(二)农村基础设施得到升级。全面改造农村基础设施,交通、水利、电力、通讯等基础设施明显改善。交通建设大提升,实现村村通硬化路,畅通了交通运输最后1公里。

(三)乡村人居环境得到改善。通过实施危房改造、人畜混居整治等住房改造项目,农村居民住居环境显著改善。

(四)群众思想观念得到转变。坚持扶贫先扶志(智),激发群众内生动力,从要我脱贫到我要脱贫转变,从被动适应“扶着走”到主动发展“带头跑”。

(五)党群干群关系得到重塑。2014年脱贫攻坚以来,全镇根据实际工作需要,组建帮扶工作队,与群众同吃、同住、同劳动,在摸着“泥沙为过河”中闯出了路径、取得了实效,获得了群众广泛的认可和满意。

(六)农村工作“生力军”得到充实。通过开展结对帮扶等方式,一批年轻干部深入一线查民情、解民忧、帮民富,投身“大战场”,在实践中锤炼了本领、增长了才干,也增进了与群众感情,实现从大学生到党政干部再到农村工作生力军的华丽蜕变,为村级班子注入新鲜血液,带去新的思想、新的观念,带动村干部思想观念不断转变,引领发展能力不断提升。

(七)一村一品产业得到培育。在脱贫攻坚工作中,各村从实际出发,因地制宜,马安培育刺绣产业,根里培育钩藤和生猪养殖产业,牙拱培育精品水果产业,潘里培育杨梅、油茶和稻鸭产业,甲方、高牛培育养牛产业,斗里培育中药材和百香果产业,高堆、台里培育林下养鸡和生猪养殖产业,中里培育百香果产业,湾里培育油茶和板蓝根产业,岑偶培育生态养鸡产业,牙里培育食用菌和蔬菜产业。一村一品的产业发展格局初步形成。

二、认清楚目前工作存在的“六块短板”

(一)农业产业抵抗市场风险存在短板。我镇农业产业普遍存在“小、散、弱”等状况,各村没有一个完善的产业规划,全镇也没有一家实力强的农业产业龙头企业,产销对接机制不够健全,通过发展产业获得稳定收益的水平仍需进一步提升,农村产业发展仍需巩固提升。

(二)村寨环境“七好七美”存在短板。一是存量垃圾多。村前屋后、河塘沟渠、田间地头陈年垃圾随处可见,塑料薄膜、啤酒瓶、农药罐、垃圾袋等物品随意丢弃。建筑垃圾随意倾倒、乱堆乱放。二是墙体广告乱。各种小广告、野广告随意张贴,乡村“牛皮癣”随处可见。广告牌陈旧破烂,条幅乱拉乱扯。三是村容村貌差。乱搭乱建、乱贴乱挂、乱堆乱放现象严重。道路两旁砖块、砂石料随意堆放。四是生活污水多。污水随意倾倒,沿路横流。

(三)土地流转发展特色产业存在短板。加快土地流转,实现土地的规模化、集约化经营是发展现代农业的必由之路。但我镇土地比较少,个别村干“怕麻烦”、个别群众“怕吃亏”、个别干部“怕风险”,最终导致土地无法流转,特色产业规模化发展无法培育,项目经济效益最大性无法发挥,村集体经济发展不平衡。

(四)能人培养在人才理念上存在短板。人才振兴核心是人才的培养,产业发展能人带动很重要,产品销售经济人推动也很关键。我们镇的各个村在这方面的理念还存在差距,就目前来看,没有一个村组建完善的能人资料库,没有一个村干部弯下身子主动去接触、去培养一些本村的能人、土专家、致富带着人。

(五)空心化突出乡村治理上存在短板。大部分年轻外出务工,村寨空心化突出,村民自治不健全。如村规民约、移风易俗、“四议两公开”民主决策制度、“三务”公开制度、“一事一监督”制度需进来一步完善。

(六)基层组织在用心用力上存在短板。个别村干部还兼顾其它事情,还没有在学习上用心、在工作上用力、在服务上用情。推进工作慢“半拍”,碰到问题“不爱问”,工作成果“差不多”,争先创优的意识不强。

三、认清楚驻村帮扶需发挥的“五员作用”。

作为乡村振兴驻村帮扶的排头兵,驻村工作队要充分发挥好“五员作用”。

发挥好党建指导员作用,夯实基层战斗堡垒。驻村工作要深入到基层,真正掌握村情民意,帮助建好村组班子,健全村级组织,健全和完善各项规章制度,切实抓好基础党务工作,指导帮助完成支部规范化达标创建,进一步推进基层组织建设。

(二)发挥好政策宣传员作用,架起干群连心桥。驻村工作队要以村委会为阵地,通过群众会、宣传栏、广播室、公众号、QQ群和进村入户等方式方法,大力宣传新时代中国特色社会主义思想和关于乡村振兴的重要论述,系统宣传党的路线方针政策和国家法律法规,切实提高群众对党和国家大政方针的知晓率,让群众真正享受到惠农政策带来的好处。

(三)发挥好村情民意调查员作用,盘清家底好巩固。驻村工作队要精准掌握所派驻村的基本村情,包括自然资源、人口情况、文化特色、产业布局和乡村振兴等现状,针对基本村情民意进行分析研究,对下一步发展形成清晰思路。驻村干部要熟悉我县防止返贫的《十大机制》,严格落实好我镇“两排查”、“三会议”、“四预警”工作机制,杜绝规划性返贫。驻村工作队要充分发挥自身资源、学历、眼界等优势,结合驻村实际,协助村“两委”积极谋划,发展持续稳定增收项目。对已经形成特色发展路子的帮扶村,要在扩大规模、提升质量、延长产业链上下功夫,为乡村振兴提供强有力的产业支撑。

(四)发挥好矛盾纠纷调解员作用,推进平安基层建设。驻村工作队要尽快转变角色融入群众。无论之前工作岗位是什么,工作职务有多高,驻村工作队员都是普通一员。广泛开展普法宣传,引导群众以理性合法形式表达利益诉求,建立合理诉求体系,做到“问题不上交”。在走村入户过程中,要及时发现苗头性问题,最大限度地将各种不稳定因素消除在萌芽状态,最大程度地推进平安基层建设。

(五)发挥好乡村振兴帮扶员作用,做好做大做强产业。一要立足实际“引进来”。驻村工作队要充分发挥派驻村的自然资源、地理位置、文化旅游等优势,通过实地调研,理论分析,多方研判,利用本单位的优势积极“引进来”。二要开拓市场“走出去”。“引进来”只是开始做好产业,如何将产业高价“走出去”才是真正做大产业。驻村工作队要充分发挥自身优势,与村组干部一同跑销路、跑市场、跑订单,结合产品特色,打造特色品牌,将乡村“土特产”卖成大众“抢手货”。三要做精产业“强起来”。产业发展是一个由弱到强、由粗放到精细的过程,当产业逐步形成规模,经过实践的大浪淘沙形成“一村一品”的时候,驻村工作队要在延长产业链、将产品做成精品上下功夫,只有做好做大做强产业,才能进一步壮大集体经济,不断助农增收。

因为缘分让我们在一起,脱贫攻坚我们结下了深厚情谊,不是兄弟亲如兄弟,夕阳下,苗乡侗寨的每一个角落留下我们辛勤的汗水和幸福的泪花,完成了3489名贫困人口清零。当今,离别时的不舍和沉重的挥手道别以及哽咽的说“再见”,意味着乡村振兴已经到来。

同志们!

过往可鉴,当下可为,未来可期。让我们更加紧密地团结在以同志为核心的党中央周围,坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实视察贵州时的重要讲话精神,真抓实干、善作善成、众志成城,加快推进斗里镇全面乡村振兴,以优异成绩庆祝建党100周年! 

第2篇: 与驻村工作队谈心谈话记录

谈话时间:

20xx年8月8日

谈话领导:

杨主任

谈话对象:

教育股成员

记录人:

谈话资料:

一、讲政治。

在工作中增强“四个意识”:政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。做到“两个维护”:坚决维护习近平总书记党中央的领导核心、全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

二、守纪律。

一是坚持廉洁奉公,提高自身修养,做党员的表率。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。二是加强保密意识,提高警惕。党员干部要认识到保密工作的重要性和保密工作形势的严峻性,进一步增强保密意识,提高自身防泄密、防渗透、防策反的意识和本事,并在工作中、生活中严以律己,时刻坚持警醒,提高警惕。

三、强学习。

加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维。随时、随地、随人、随事学习,勤于思考总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过的工作进行反思总结、汲取经验教训,提高自己的政治本事水平。

四、认真履行职责,努力做好本职工作。

要增强职责感、使命感,不断激励自己,克己奉公。要正确行使权力,自觉理解群众的监督。

五、维护部门同志团结,带好队伍。

团结协作,开拓进取,攻坚克难,做好迎接本县义务教育均衡检查验收工作。

第3篇: 与驻村工作队谈心谈话记录

时间:

20xx年7月10日

地点:

六楼外科值班室

谈话人:

A

职务:

副院长

谈话对象:

B

职务:

A:开展“两学一做“以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了什么?

B:“两学一做“是学党章党规、学系列讲话,做合格党员。通过开展“两学一做“教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。

A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

B:院长批评的对,我以后要加强理论学习,制定有效的学习制度,深入学习卫生业务知识、管理知识,努力做到学以致用,确保学习效果。还要改进工作作风,增强宗旨意识,树立全心全意为人民服务的思想。

-:其实既往我对医院责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

A:能发现自身问题,并正视这些突出问题,还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求,业务学习要专心,不能半途而废。坚持学习“两学一做”,就是要加强思想作风,解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。

B:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,增强了我对党的理想信念和纪律意识,忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织,树立清风正气看牢自己,绝不放纵妄为,立足岗位作贡献、有作为。

第4篇: 与驻村工作队谈心谈话记录

一、县级党委、政府负责人

1.你县(市、区)目前建档立卡贫困人口数量有多少?计划什么时候脱贫摘帽?

2.你县(市、区)推进问题整改落实的主要做法及成效。全县(市、区)梳理了多少个问题?整改完成多少个?正在整改多少个?正在研究多少个?

3.你县(市、区)脱贫攻坚十大工程推进情况如何?能否按照国家和省的要求按时完成各项重点工作任务(如产业扶贫、光伏扶贫、危房改造、易地扶贫搬迁、扶贫小额信贷、农村道路畅通工程等)?

4.你县(市、区)“两不愁、三保障”情况如何?健康脱贫、教育扶贫、安全住房建设(包括危房改造和易地扶贫搬迁)情况如何?是否在国家和省现有政策的基础上,出台更为优惠的政策和资金补助?

5.你县(市、区)贫困村集体经济情况如何?主要采取哪些措施增加贫困村集体收入?

6.你县(市、区)在推进产业扶贫方面有哪些措施?成效如何?7.资金安排、筹集及使用(包括财政专项扶贫资金和涉农资金整合、金融资金和社会资金)情况如何?扶贫项目实施管理的主要做法有哪些?

8.2017年4月份以来,你县(市、区)因脱贫攻坚问责了多少人?脱贫攻坚工作中还存在哪些突出问题?

9.你县(市、区)在脱贫攻坚工作是否存在形式主义?如何防止形式主义和减轻基层负担?

10.你县(市、区)今年能否完成年度脱贫任务?全面完成脱贫攻坚目标任务的主要困难是什么?有什么好的意见和建议?

二、驻村干部及村干部

1.你村脱贫攻坚基本情况?

2.你村在贫困人口识别、动态调整中遇到哪些困难?存在什么问题?

3.你村2016年有多少人脱贫?目前,贫困人口“两不愁、三保障”情况如何?

4.你村健康脱贫、教育扶贫、安全住房保障政策落实情况如何?贫困户是否存在因重大疾病、慢性病或教育支出而入不敷出的情况?贫困户是否有危房?

5.你村产业扶贫主要有哪些措施和模式?动员贫困户参与产业扶贫主要有哪些做法和成效?

6.2016年贫困家庭劳动力外出务工情况如何?是否有专门为贫困户设置的公益性岗位?在就业扶贫方面还有哪些措施?

7.村集体经济收入如何?主要收入来源有哪些?

8.你村贫困户是否都有帮扶联系人?对贫困户的帮扶措施主要有哪些?

9.2016—2017年,你村获得了哪些扶贫项目和扶贫资金支持?10.你村今年能完成脱贫任务吗?你认为主要困难是什么?11.你村是否有干部因脱贫攻坚受到问责?如果有,主要原因是什么?

12.驻村工作队是否全部吃住在村?主要开展了哪些工作?帮扶单位对你村有哪些帮扶措施?

13.你认为脱贫攻坚中是否存在形式主义和加重基层负担的问题?解决这些问题有什么意见和建议?

14.你村实现脱贫攻坚目标任务还需要解决哪些问题?最大困难是什么?有什么好的意见和建议?

2附件3

调查问卷

一、贫困户

县(市、区)乡(镇)村,姓名:

1.您的学历:①小学及以下;②初中;③高中;④职校、中专;⑤本科(大专)及以上。

2.您家户籍人口人。其中60岁以上老人人,16岁以下未成年人人;具有劳动能力人,其中常年在家务农人,常年在外打工人。家庭常住人口人。

3.您家建档立卡时间是年。

4.您家主要致贫原因是①因病;②因残;③因学;④因灾;⑤缺土地;⑥缺水;⑦缺技术;⑧缺劳力;⑨缺资金;⑩其他。

5.您家成员中是否有党政机关工作人员?如有,参加工作是年;是否有现任村干部?如有,任职时间为年;是否有拖拉机、铲车等大型机具或货车、面包车或轿车?(大于5万元)如有,购买时间是年;是否在城镇购买了商品房或门面房?若有,购买时间是年。①是;②否。

6.您家是否已能做到不愁吃、不愁穿?①是;②否。7.您家是否有下列人群?(可多选)①残疾人;②重

3大疾病病人③慢性病病人;④无。如有,是否能负担医疗费用?①是;②否。

8.您家是否有下列人群?(可多选)①幼儿园;②小学生;③初中生;④高中生(或职校、中专生);⑤大学生或研究生;⑥无。如有,是否能承担就学费用?①是;②否。是否享受了教育资助政策?①是;②否。

9.您家房屋结构为①钢混;②砖混;③砖木;④土坯;⑤木结构;⑥其他。修建房子是年;是否有倒塌、漏雨等危险?①是;②否。

10.2016年您家家庭主要收入元;主要收入来源:(可多选)①种植业;②养殖业;③经商;④本地(本县、乡镇)务工收入;⑤省内其他市、县务工收入;⑥省外务工收入;⑦政府提供的生活保障性资金;⑧政府提供的扶贫项目资金;⑨其他。2016年您家家庭总支出元,主要用于(可多选)①衣食保障;②家庭设备;③医疗卫生;④文化教育;⑤农业生产;⑥其他。

11.您家建档立卡后是否获得了帮扶措施?①是;②否。如有,有哪些帮扶措施?(可多选)①劳动力技能培训;②发展特色产业(如:引进果蔬种植或禽畜养殖、制造业、加工业等);③扶贫小额信贷;④易地扶贫搬迁;⑤医疗救助;⑥子女助学补贴;⑦最低生活保障;⑧参与村庄基础设施建设从而获得相关收入(如水利、道路建设等);⑨危房改造;⑩其他。

12.您对现有的帮扶方式是否满意?①满意;②不满意(理由)。

413.您村的驻村工作队是否经常到村到户了解情况或落实帮扶工作?①是;②否。您对其工作到位情况是否满意?①满意;②不满意(理由是)。

14.您家的帮扶责任人是否经常去了解你家基本信息、落实帮扶工作或宣传组织动员?①是;②否。您对其工作到位情况是否满意?

①满意;②不满意(理由是)。

15.您对帮扶工作成效是否满意?①满意;②不满意(理由)。

16.您对扶贫工作有什么意见或建议?

二、脱贫户

县(市、区)乡(镇)村,姓名:

1.您的学历:①小学及以下;②初中;③高中;④职校、中专;⑤本科(大专)及以上。

2.您家户籍人口人。其中60岁以上老人人,16岁以下未成年人人,具有劳动能力人,其中常年在家务农人,常年在外打工人;家庭常住人口人。

3.您家建档立卡时间是年,脱贫时间是年。4.脱贫前,您的家庭年收入元,主要收入来

源:(可多选)。脱贫后,您的家庭年收入元,主要收入来源:(可多选)①种植业;②养殖业;③经商;④本地(本县、乡镇)务工收入;⑤省内其他市、县务工收入;⑥省外务工收入;⑦政府提供的生活保障性资金;⑧政府提供的扶贫项目资金;⑨其他。

5.您认为过去导致您家贫困的主因是什么?(最多选3项)①有致富想法但缺少技术;②家庭成员患重病或残疾;③子女上学负担重;④缺水;⑤耕地面积过少;⑥家中劳动力缺乏;⑦自然灾害或突发事件;⑧没有发展的思路和想法;⑨其他。

6.您认为您家顺利实现脱贫的主因是什么?(可多选)①特色产业增加收入;②外出务工;③医疗费用降低;④生态移民改善了居住条件;⑤养老保险减轻了赡养老人的负担;⑥子女上学负担减轻;⑦重病患者劳动力恢复;⑧其他。

67.您家是否已能做到不愁吃、不愁穿?①是;②否。如否,问题是什么。

8.您家是否有下列人群?(可多选)①残疾人;②重大疾病病人③慢性病病人;④无。如有,是否能负担医疗费用?①是;②否。

9.您家是否有下列人群?(可多选)①幼儿园;②小学生;③初中生;④高中生(或职校、中专生);⑤大学生或研究生;⑥无。如有,是否能承担就学费用?①是;②否。是否享受了教育资助政策?①是;②否。

10.您家房屋结构为①钢混;②砖混;③砖木;④土坯;⑤木结构;⑥其他。修建房子是年;是否有倒塌、漏雨等危险?①是;②否。

11.2016年您家总收入元,主要收入来

源:(可多选)①种植业;②养殖业;③经商;④本地(本县、乡镇)务工收入;⑤省内其他市、县务工收入;⑥省外务工收入;⑦政府提供的生活保障性资金;⑧政府提供的扶贫项目资金;⑨其他。2016年您家总支出元,主要用于(可多选)①衣食保障;②家庭设备;③医疗卫生;④文化教育;⑤农业生产;⑥其他。

12.您家是否获得了帮扶措施?①是;②否。如有,有哪些帮扶措施?(可多选)①劳动力技能培训;②发展特色产业(如:引进果蔬种植或禽畜养殖、制造业、加工业等);③扶贫小额信贷;④易地扶贫搬迁;⑤医疗救助;⑥子女助学补贴;⑦最低生活保障;⑧参与村庄基础设施建设从而获得相关收入(如水利、道路建设等);⑨危房改造;⑩其他。

713.您对现有的帮扶方式是否满意?①满意;②不满意(理由)。

14.您村的驻村工作队是否经常到村了解情况或落实帮扶工作?①是;②否。您对其工作到位情况是否满意?①满意;②不满意(理由是)。

15.您家的帮扶责任人是否经常去了解你家基本信息、落实帮扶工作或宣传组织动员?①是;②否。您对其工作到位情况是否满意?

①满意;②不满意(理由是)。您对帮扶工作成效是否满意?

①满意;②不满意(理由)。

16.您对扶贫工作有什么意见或建议?

第5篇: 与驻村工作队谈心谈话记录

时间:XXXX年XX月XX日

地点:XX会议室

主持人:

记录人:

应到(人):

实到(人):

缺席:

一、深入开展谈心活动,广泛征求意见

支部班子及其成员深入一线与党员同志谈话、谈心,对普通党员干部的思想动态进行摸排,并面向党员和群众广泛征求意见,将查摆出的问题进行梳理,并反馈给每位党员:

1、个别干部思想进取性不高,工作没有活力,意识上存在麻痹大意。

2、团体协作意识较不满意。

3、部分党员干部注重业务工作,对学习不够重视。

4、有部分同志学习不够深入,笔记和学习资料不相符也很潦草。

5、工作纪律不严谨,个别干部存在迟到、早退现象。

二、开好专题组织生活会,进取开展批评与自我批评

每个党员根据组织生活会的主题提出了意见和提议,认真剖析思想根源,要严肃认真开展批评和自我批评,并对其他党员存在的突出问题提出整改提议。

三、搞好整改,切实制定措施落实行动

会后,局党支部针对群众反映的突出问题和组织生活会上检查出来的主要问题,制定了以下整改措施,并严格实施。以此为契机,努力转变工作作风,提高统计工作服务质量。

1、党员带头,切实按照会议精神组织干部职工认真学习本单位制定的各项管理规定及规章制度,加强党员干部工作职责心的培养,让每个党员干部从意识上认识到作风建设永远在路上,任何时候都不能出现麻痹大意的思想。

2、加强团队协作,领导班子应合理调配工作人员,确保各股室、各岗位保障本事平衡,均无薄弱环节。

3、坚持每周二、四的学习,确保在搞好业务的同时,学习也不能松懈。

4、对学习不够深入,思想没有引起高度重视的同志要进行个别谈话。

5、分管领导深入一线,各负其责,调动大家的工作进取性,要构成班子有活力、干部有活力的统计队伍新形象。定期对自我分管领域的工作进行督导检查,发现问题要及时整改落实。

6、支部书记定期对党员干部的思想动态进行摸排,进取关心干部职工的工作和生活,进取帮忙解决干部职工在思想上生活上的困难,激发同志们的工作进取性。

与驻村工作队谈心谈话记录相关文章:

党史谈心谈话

党风廉政建设谈话内容

党支部会议记录

政治谈话书面汇报材料

2022年政治谈话汇报材料

支委会研究预备党员转正会议记录和决议

防返贫监测工作会议记录

疫情期间成立临时党支部会议记录

政协委员考察谈话怎么回答

一岗双责谈心谈话

与驻村工作队谈心谈话记录【5篇】

https://m.lzjjdc.com/lingdaojianghua/418628/

相关推荐

猜你喜欢

大家正在看